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明確目標(biāo)責(zé)任 攜手共創(chuàng)成就 ——集團(tuán)公司舉行2023年度《經(jīng)營業(yè)績、工作項(xiàng)目目標(biāo)責(zé)任書》、《安全生產(chǎn)（消防安全）責(zé)任狀》簽約儀式
發(fā)布時間：
2022-12-12
（通訊員 方祖輝、鐘石）2022年12月2日下午，集團(tuán)公司舉行了第一層級和第二層級2023年度《經(jīng)營業(yè)績、工作項(xiàng)目目標(biāo)責(zé)任書》、《安全生產(chǎn)（消防安全）責(zé)任狀》簽約儀式。集團(tuán)公司董事長邵興祥、經(jīng)理班子成員及集團(tuán)公司本部、荊門地區(qū)分子公司正處級以上人員參加了現(xiàn)場簽約儀式，因疫情不能到現(xiàn)場的其他分子公司班子成員線上參會。本次會議由集團(tuán)公司黨委委員、副總經(jīng)理舒明春主持。
簽約儀式現(xiàn)場
會上，集團(tuán)公司董事長邵興祥與第一層級成員集團(tuán)公司總經(jīng)理羅時華簽訂了2023年度《經(jīng)營業(yè)績、工作項(xiàng)目目標(biāo)責(zé)任書》和《安全生產(chǎn)（消防安全）責(zé)任狀》，與集團(tuán)公司財務(wù)負(fù)責(zé)人張勇簽訂了2023年度《經(jīng)營業(yè)績、工作項(xiàng)目目標(biāo)責(zé)任書》。
集團(tuán)公司董事長邵興祥與集團(tuán)公司總經(jīng)理羅時華簽約現(xiàn)場
集團(tuán)公司董事長邵興祥與集團(tuán)公司財務(wù)負(fù)責(zé)人張勇簽約現(xiàn)場
集團(tuán)公司總經(jīng)理羅時華分別與第二層級成員集團(tuán)公司常務(wù)副總經(jīng)理邵峰、副總經(jīng)理盧衛(wèi)東、劉哲、李頌華、滕鴻、舒明春簽訂了2023年度《經(jīng)營業(yè)績、工作項(xiàng)目目標(biāo)責(zé)任書》和《安全生產(chǎn)（消防安全）責(zé)任狀》；與副總經(jīng)理張勇簽訂了2023年度《安全生產(chǎn)（消防安全）責(zé)任狀》。
集團(tuán)公司副總經(jīng)理、董事會秘書孫潔和集團(tuán)公司總經(jīng)理助理于永華因疫情原因不能到現(xiàn)場簽約，待后續(xù)補(bǔ)簽。
集團(tuán)公司總經(jīng)理羅時華與集團(tuán)公司常務(wù)副總經(jīng)理邵峰簽約現(xiàn)場
集團(tuán)公司總經(jīng)理羅時華與集團(tuán)公司副總經(jīng)理盧衛(wèi)東簽約現(xiàn)場
集團(tuán)公司總經(jīng)理羅時華與集團(tuán)公司副總經(jīng)理劉哲簽約現(xiàn)場
集團(tuán)公司總經(jīng)理羅時華與集團(tuán)公司副總經(jīng)理李頌華簽約現(xiàn)場
集團(tuán)公司總經(jīng)理羅時華與集團(tuán)公司副總經(jīng)理滕鴻簽約現(xiàn)場
集團(tuán)公司總經(jīng)理羅時華與集團(tuán)公司副總經(jīng)理舒明春簽約現(xiàn)場
集團(tuán)公司總經(jīng)理羅時華與集團(tuán)公司副總經(jīng)理張勇簽約現(xiàn)場
隨后，集團(tuán)公司總經(jīng)理羅時華、民爆子集團(tuán)公司董事長盧衛(wèi)東、化工子集團(tuán)公司董事長劉哲、東寶凱龍礦業(yè)公司董事長李頌華、工程爆破執(zhí)行董事滕鴻、集團(tuán)公司財務(wù)負(fù)責(zé)人張勇分別就完成2023年的工作目標(biāo)作了表態(tài)發(fā)言。
表態(tài)發(fā)言現(xiàn)場
最后，集團(tuán)公司董事長邵興祥從對2023年形勢的研判和主要工作措施兩方面做了動員講話。邵董事長通過對2023年國內(nèi)外形勢的分析，提出了四點(diǎn)想法：一是深入學(xué)習(xí)貫徹二十大報告精神是今后相當(dāng)長一段時間內(nèi)的主旋律；二是更加務(wù)實(shí)的防疫政策能促使經(jīng)濟(jì)發(fā)展動能反彈；三是國家刺激經(jīng)濟(jì)的利好政策對經(jīng)濟(jì)發(fā)展起到很好的推動作用；四是國家經(jīng)濟(jì)體量非常大，企業(yè)發(fā)展空間同樣巨大。在完成工作目標(biāo)方面，邵董事長從宏觀上提出了五點(diǎn)工作措施：一是著力推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展再上一個新臺階；二是著力增強(qiáng)科技自強(qiáng)自立的能力；三是著力抓好企業(yè)轉(zhuǎn)型升級發(fā)展；四是目標(biāo)責(zé)任書簽約人要有高度責(zé)任心和政治責(zé)任感，消化目標(biāo)責(zé)任書，抓好落實(shí)，同時為下一級簽約人制定好目標(biāo)責(zé)任書，排憂解難，要有將員工的期盼作為努力方向的自覺性；五是再次強(qiáng)調(diào)抓好2022年最后一個月的生產(chǎn)經(jīng)營，繃緊安全這根弦，確保全年工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，同時謀劃好2023年一季度開門紅工作。
會議要求，第三層級和第四層級的2023年度《經(jīng)營業(yè)績、工作項(xiàng)目目標(biāo)責(zé)任書》和《安全生產(chǎn)（消防安全）責(zé)任狀》在2022年12月底前全部簽約完畢。
集團(tuán)公司董事長邵興祥做動員講話
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